關于組織開展2025年威海市一線職工療休養(yǎng)活動的通知
各區(qū)市總工會，國家級開發(fā)區(qū)總工會，綜保區(qū)總工會，市直機關工會工委，市直各單位工會、各療休養(yǎng)基地：
為深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，貫徹落實習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，切實維護職工健康權益、提高職工生活品質，激勵廣大職工在“精致城市·幸福威海”建設中爭先創(chuàng)優(yōu)、建功立業(yè)，根據(jù)省總工會安排部署，市總工會研究決定，繼續(xù)組織開展一線職工療休養(yǎng)活動，現(xiàn)將有關事項通知如下。
一、組織人數(shù)
全市工會共組織10000名一線職工參加療休養(yǎng)活動，其中省級示范性一線職工療休養(yǎng)320人，市級450人，區(qū)市級總工會組織950人。發(fā)動基層工會組織療休養(yǎng)活動8280人(名額分配方案見附件1)。
二、參加人員
所有基層工會均可組織參加。堅持服務基層一線的工作導向，療休養(yǎng)對象一般為在職一線職工(含機關、事業(yè)單位一線干
部職工)，以基層一線涌現(xiàn)出來的模范先進、工作骨干、技術骨干和長期扎根一線的優(yōu)秀職工為重點，主要面向五大群體：
1.優(yōu)秀技術工人。
2.工作成效突出，受到所在單位及以上表彰、表揚的職工。
3.長期從事苦臟累險、急難險重工作崗位和接觸有毒有害因素的職工，患慢性病、職業(yè)病和工傷等急需療養(yǎng)康復的職工。
4.在重點領域、重點產業(yè)、重點行業(yè)、重點工程、重大項目、重大任務、重大災害、重大疫情防控等工作中作出積極貢獻的職工。
5.新就業(yè)形態(tài)勞動者，包括快遞員、外賣配送員、網(wǎng)約車司機、貨車司機、農民工等群體中的工作骨干、優(yōu)秀代表。
三、活動內容
（一）突出思想政治引領。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，圍繞黨的創(chuàng)新理論、黨史學習教育、紅色教育、愛國主義教育、弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化等開展形式多樣的體驗活動，將思想政治引領貫穿始終，團結引領職工堅定不移聽黨話、感黨恩、跟黨走。
（二）突出促進身心健康。以促進職工身心健康為主要目標，充分利用療休養(yǎng)基地內外康養(yǎng)資源，在療休養(yǎng)期間適當開展健康體檢、康復理療、健康講座、心理調適、文體活動等，幫助職工充分休養(yǎng)、放松身心、增進健康。
（三）突出促進交流提升。通過多種形式搭建同行交流學習的橋梁，圍繞現(xiàn)代產業(yè)、經(jīng)略海洋、“三個精神”體驗和鄉(xiāng)村振興、生態(tài)文明建設成果觀摩、技術技能交流等方面拓展服務內容，幫助職工互學互鑒、開闊視野、提升素質。
（四）嚴禁安排違規(guī)內容。組織外出參觀時，最多可去1處收費景點，嚴禁到純娛樂性游樂場所、具有一定危險性的場所、高消費場所、私人會所、封建迷信場所、有低俗庸俗內容的場所等開展活動。
四、活動安排
1.時間：原則上省內活動每期一般不超過5天，跨省活動每期不超過 7 天，均含往返路途時間。職工參加療休養(yǎng)所占用的工作日，不得沖抵國務院規(guī)定的年休假假期。確保10月31日前完成全市一線職工療休養(yǎng)目標任務。
2.地點：一般應在市級(含)以上職工療休養(yǎng)基地開展。
五、經(jīng)費保障
各區(qū)市總工會、機關、企事業(yè)工會要加大經(jīng)費保障力度，將職工療休養(yǎng)活動經(jīng)費列入年度預算，積極自主、靈活多樣組織開展本級職工療休養(yǎng)活動。市、區(qū)市及各單位組織開展的療休養(yǎng)由市、區(qū)市總工會及單位自籌經(jīng)費、自主確定經(jīng)費保障模式，費用標準由各區(qū)市各單位與療休養(yǎng)地點協(xié)商確定。
療休養(yǎng)活動經(jīng)費包括療休養(yǎng)期間的住宿、餐費、交通、活動費用、購買保險等。全市建會單位均可靈活多樣地組織職工療休養(yǎng)活動，注重關注退役軍人職工、農民工等群體，不斷擴大療休養(yǎng)覆蓋面，最大限度地惠及各行各業(yè)的一線職工。職工參加療休養(yǎng)的往返交通費由職工所在單位承擔。帶隊人員療休養(yǎng)期間的費用由療休養(yǎng)經(jīng)費統(tǒng)一列支，往返療休養(yǎng)地點的交通費用按照差旅費有關規(guī)定由所在單位報銷。
六、有關要求
（一）加強組織領導。各級工會要高度重視一線職工療休養(yǎng)工作，將其作為落實習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，增進民生福祉、提升職工生活品質的重要舉措抓緊抓實。各區(qū)市各單位要按照省總工會統(tǒng)一部署，制定本地本單位的活動計劃，明確任務分工，強力推動實施，確保如期完成一線職工療休養(yǎng)目標任務。
（二）壓實工作責任。各區(qū)市、各單位要做好療休養(yǎng)職工的選派、審核把關等工作，選派綜合素質高、責任心強的工作人員帶隊，負責療休養(yǎng)期間的組織協(xié)調和管理服務等工作。其中40人及以下的批次，一般安排工作人員1名，每增加40人，可增加工作人員1名。每批次活動結束后5日內，要將療休養(yǎng)信息錄入山東職工療休養(yǎng)線上系統(tǒng)并及時復核，確保線上線下信息一致、準確無誤。
（三）發(fā)揮療休養(yǎng)基地主陣地作用。各基地要不斷改善接待條件，做實做優(yōu)休養(yǎng)療養(yǎng)、康復理療、健康體檢等各項工作，增強服務功能，不斷提升療休養(yǎng)品質。要根據(jù)一線職工需求和特點，科學設計多種療休養(yǎng)日程方案，報市總工會審核同意后實施。要全力做好療休養(yǎng)安全生產工作，落細落實防范措施，制定各種緊急情況的應急預案，為參加療休養(yǎng)的職工購買人身意外傷害保險，確保療休養(yǎng)全過程安全。
（四）嚴守規(guī)定要求。認真貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴格遵守財務管理有關規(guī)定。嚴禁以開展一線職工療休養(yǎng)名義組織領導干部療休養(yǎng)、公款或變相公款旅游，嚴禁攜帶家屬和隨從人員參加療休養(yǎng)。參加療休養(yǎng)的職工要服從統(tǒng)一安排，不得擅自脫離團隊，嚴禁飲酒，嚴禁組織或參加宴請等活動。
市直單位自行開展的爬山、團建、春游、秋游、文體活動等療休養(yǎng)活動，請及時填寫附件4并上報市職工綜合服務中心。
聯(lián)系人：張莉、張英杰 電話：5331881
郵 箱：whzhfwzx@126.com。
附件：1.2025年威海市一線職工療休養(yǎng)活動名額分配表
2.威海市省、市級療休養(yǎng)基地名單
3.2025年一線職工療休養(yǎng)實名制匯總表
4.(XX單位)2025年一線職工療休養(yǎng)匯總表
威海市總工會
2025年3月31日
關于組織開展2025年一線職工療休養(yǎng)活動的通知.doc